Вопросы для интервью
Готовит список вопросов: для найма, для интервью с клиентом или для подкаста.
Что делает
Готовит список вопросов для разговора: собеседования, интервью с клиентом, подкаста или беседы с уходящим сотрудником. Вопросы идут в осмысленном порядке — от разогрева к сути, — и сформулированы так, чтобы на них нельзя было ответить «да» одним словом.
Когда пригодится
Собеседование через час, а списка вопросов нет. Разговор с клиентом об их задачах, и важно не сбиться на пересказ своего продукта. Записываете выпуск подкаста с гостем и нужен каркас беседы. Сотрудник увольняется, и хочется понять причины, а не отделаться формальностью.
Как заполнить
Что за интервью Четыре варианта: Собеседование, Интервью с клиентом, Подкаст, Выходное интервью. От выбора зависит и тон, и порядок: на собеседовании вопросы проверяют опыт, у клиента — выясняют задачу, в подкасте раскрывают собеседника, при увольнении разбирают причины. Роль или тема Кого и о чём спрашиваете, до 400 знаков. Чем конкретнее, тем полезнее список: «шеф-повар в кофейню на 40 посадочных» даст вопросы по делу, а «повар» — общие. Сюда же можно добавить, что именно вас беспокоит: срок выхода, опыт с конкретным оборудованием, работа в смену. Эти вещи попадут в список отдельными вопросами.
Что получится
Список вопросов, разложенный по ходу разговора: с чего начать, что спросить в середине, чем закончить. Можно распечатать или держать открытым на экране во время беседы. Список — каркас, а не сценарий: интереснее всего обычно получается из уточнений по ходу ответа. Подготовиться к самой встрече поможет «Подготовка к встрече».
